步入职场之后，很多宝宝都跟小编说，不是因为这个压力掉发，就是因为那个压力秃头了。所以如何缓解职场压力，就成了现在职场中人

2019-03-13稳稳

据某招聘网站统计，企业核心人才的流失，至少有1-2个月的招聘期、3个月的适应期，6个月的融入期，此外，还包括招聘成本、培

2019-03-13蜗牛

在职场中，营造一个好的人际关系,可以让我们做事情更加事半功倍，也能结交到很好的职场朋友。所以在职场中要把握哪些人际交往的

2019-03-13蜗牛

你点进来是想看正经的大盘点还是假正经的HR关键词大盘点？认识我那么久了，还不懂我嘛？小编就是一个不正经的人！！！今天小编

2019-03-13蜗牛

为什么企业不喜欢招聘已婚未育的女员工？其实答案很简单，这个女员工随时可能怀孕，然后由怀孕导致10个月无法正常工作，产假几

2019-03-13卡卡

求职中女性朋友是否遇到过这样的问题?求职的时候，如果单身，面试官会问你许多关于感情生活的问题，如果结婚会问你是否有孩子，

2019-03-13YAMA

关于做HR的这件事儿，我从未后悔过，但是~不代表我爸妈七大姑八大姨没意见啊！最近有几幅图，传遍了HR的朋友圈，不多说了，

2019-03-13小耳朵

年底了，想找份好工作，真的很难吗?其实，小编这就来告诉你!并不是那么一回事。相反的，年底求职还有五大优势哦！

2019-03-13YAMA

最近很多宝宝都说，小编呀不要写那么多关于HR丧的话了，我需要鸡汤！我需要勇气！我需要坚持！于是小编特地去采访了一下做了很

2019-03-13稳稳

2018年最后一个工作日，面向扑面而来的2019，作为一名HR，哪怕是遍体鳞伤，也要活得漂亮。

2019-03-13小微舞

马上离2019年元旦和春节不远了，公司人事部门也在拟定放假通知。如果你在寻找2019公司元旦、春节放假通知范文，那就一定

2019-03-13西卡

这一年发生了太多事情，为回顾2018年，小编为大家做了简单的盘点，看看在这一年影响人力资源领域的大事都有哪些?

2019-03-13未知

每到十二月份，相信各个公司的HR宝宝们都开始紧张如何搞定年会了。毕竟一年就难的放纵这么一次，怎样帮老板省了钱又让大家玩得

2019-03-13小耳朵

2019年，哪些事儿会变，哪些事儿不变，小编和你一起来预测一下人力资源在2019年的9大趋势！

2019-03-13HRGO

号外号外！！年关将至，一大拨七大姑八大姨将要来袭，请战斗人员尽快做好准备、做好准备……该备好话术的备话术，该租对象的租对

2019-03-13蜗牛

2019年社保归税务局统一征管，象征着社保征管力度加大。而后社保黑名单制度的建立，更是让社保征管力度更上了一个台阶，不依

2019-03-13未知

距离春节已经不到十二天了！可是上班时间还有整整一周多，是不是很多HR宝宝们已经快撑不下去了？今天小编就来给大家盘点一下H

2019-03-13稳稳

前一段时间小编收集了宝宝们的年终总结，看完之后的小编深有感触。这一年这365天里，每个宝宝都很认真地为了岗位去奋斗、为了

2019-03-13稳稳

每年春节过后的二三月份都是员工离职高峰期，员工的稳定工作需要提前筹划，未雨绸缪，才能有备无患。

2019-03-13北辰

2018年，对于现在的宝宝们来说，除了在年终总结中总结一下，苦与更苦之外，大概也没有什么要再花时间慢慢回忆了吧？更重要的

2019-03-13稳稳